Lifung验厂介绍

利丰验厂是香港利丰集团制定的验厂标准，主要是依据国际劳工法方面的规定对工厂进行审核。审核的主要内容包括员工工资福利、工时、生产环境安全、健康问题、自由、工时方面的问题。

利丰验厂内容
利丰公司已经有 100 多年的历史，总部位于北卡罗来纳州的格林斯伯勒，销售牛仔裤、服装、女士内衣、儿童服装、浴衣、背包和劳动服装等。利丰验厂主要是质量验厂和人权验厂、反恐验厂。

利丰人权验厂清单
营业执照
厂规/宿舍管理及其他规章制度
劳动合同
员工记录(入厂登记及身份证复印件、照片)
未成年工（16-18）登记证和健康证或体检记录（若有未成年工）
规定本地最低工资标准的文件
工卡或考勤表
计件工人计件单（若有计件工人）
工资册
加班批文（若需要）
社会保险登记证
购买社保的发票或证明
以上简述，如需详细人权验厂清单请点击：利丰人权验厂清单详细

利丰质量验厂清单
人事架构图
工序流程图
质量手册
检验指引
生产计划及生产进度报告
来料检验报告
半成品检验报告
成品检验报告
纠正预防记录
次品分析报告
产品测试报告
产品安全标准
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利丰反恐验厂清单
A. 保安管理程序
保安人员上岗证或当地政府部门证明其身份的资料
保安24小时轮班记录
保安巡查明细表及记录文件
B. 出入厂控制程序
来访人员进出登记表
车辆日常进出登记表
员工进出登记表
货物装柜监控程序
C. 安全程序文件
原材料/加工材料进出记录文件
货物（主要是成品）的进出记录文件
货物超重/短缺分析程序
货柜封印的记录文件（含车牌号、货号及封条号）
应急突发事件处理程序
警钟月检记录
员工辞职登记表
以上简述，如需详细反恐验厂清单请点击：利丰反恐验厂清单详细

利丰验厂流程
1 由第三方公证行到工厂检查
2 检查结果留给工厂一份，同时把检查结果也发送给利丰的社会责任部门
3 利丰 仔细审核检查结果以后，会准备纠正方案计划
4 利丰会把纠正方案计划发送给工厂，再次强调补救措施
5工厂要在纠正方案计划中规定的时间内完成需要改进的项目
6 再次检查以核对相关问题是否得到解决

利丰验厂注意事项
1、不要童工
2、不要使用监狱劳工
3、工资和福利方面
A、按法定的支付加斑费；
B、工资表中的细具要与考勤、劳动合同所反应的一致
C、要制定年假制度
D、要保存个人年休假记录
E、社保的证明要有政府的红头文件
4、工作时数
A、加班要有政府的批文
B、加班不能超时

国涵辅导内容
工厂条件审核 --> 硬件配备指导 --> 咨询师驻厂辅导 --> 资料编写整改 --> 整改后模拟验厂 --> 陪同验厂

服务保证
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