QUIKSILVER非常重视和合作伙伴的关系，所以用Quiksilver社会责任行为准则来约束双方。同时，只要是在于公司合作的供应商代理商等都应该遵守这套行为守则。掌握这个行为准则的重点内容，可以帮助供应商顺利通过Quiksilver验厂。以下是总结的重点内容。

（1）、Quiksilver验厂根据行为准则的要求，在员工工作情况上，要注意员工工时、薪资的落实。每周上班时间不能超过60小时，加班薪资要准确发放。而且不能有强迫劳动工。员工的名册要按照实际整理。
（2）、Quiksilver行为准则中要要求要确保工人工作的人身安全。工厂的消防措施一定要有，安全通道不能封闭或者堆积货物。以及要对员工进行安全培训。废料处理要环保安全。
（3）、最后是保证工厂是符合规定的合法经营，包括一系列的许可证有效证明等等。
 能否顺利通过Quiksilver验厂要抓住审核重点问题，要提前准备好文件资料，审核时工厂代表配合审核员的流程。最好能从建厂初始就完善这些问题，避免浪费时间精力。希望供应商都能一次性通过验厂拿到合作机会。