POLO品牌初期是一家美国的领带公司，之后陆续推出了男女服装，儿童服装，以及旗下的皮具、包包、帽子等等一系列产品，种类涉及十几种。

         POLO公司要求合作的工厂进行POLO验厂，POLO验厂的标准从员工的薪资福利、工作时间、健康安全等方向涉及很多范围。在员工薪资福利方面，POLO验厂要求供应商提供的工资采取当地规定的最低标准之上，另外对于额外的加班补偿应当按照法律法规的标准支付，比如国内工厂节假日加班工资加倍情况等等。员工也要得到国家标准一致的福利政策，比如工厂为员工缴纳社保等措施。